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GmbH Co KG Ko m m i n u n s e r Te a m Für unsere Kanalbaustellen im Kreis Gütersloh und Umgebung suchen wir Bewerbung an Tiefbau Hark GmbH Co KG · Dirk Ehlers Industriestraße 21 · 33397 Rietberg · Telefon 05244 - 7110 · E-Mail info@tiefbauhark de www tiefbauhark de Vorarbeiter m w d Baggerfahrer m w d Tiefbaufacharbeiter m w d Bedachungen Gussasphalt f a n g j e t z t d e i n e a u s b i l d u n g b e i u n s a n DACHDECKER ASPHALTBAUER KAUFMANN FRAU FÜR BÜROMANAGEMENT M W D ALLESWAS DUWISSEN MUSST FINDEST DU UNTER WWW ROBERTSCHROEDER DE JOBBÖRSE Wir haben Standorte in Beckum Neubeckum undMünster Tel 02525 9624-0 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zu sofort eine n Metallbauer in – Konstruktionstechnik m w d in Vollzeit Ihre Aufgaben •Montage von Toren und Türen beim Kunden Ihre Qualifikationen • Berufserfahrung im Metallhandwerk • Kenntnisse im E-Schweißen wünschenswert Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung Warendorfer Tortechnik Manfred Lau e K Hellegraben 31 · 48231Warendorf Telefon +49 2581 8528 E-Mail info @ warendorfertortechnik de Nur 15 Prozent der Auszubildenden imHandwerk sind weiblich Hans Hund Präsident der Handwerkskammer Münster möchte gern mehr Frauen fürs Handwerk gewinnen Müssen die Hürden für Frauen abbauen deutlich mehr Frauen in Handwerksberufen ausbilden Momentan sind 15 Prozent der Lehrlinge weiblich Unser Ziel ist es noch mehr junge Frauen für eine handwerkliche Ausbildung zu gewinnen „Die Glocke“ Gibt es Vorlieben bei der Berufswahl? Hund Derzeit wählen etwa 40 Prozent der Frauen aus lediglich drei Berufen aus Friseurin Kauffrau für Büromanagement oder Fachverkäuferin im Lebensmittelhandwerk Diesen Horizont wollen wir erweitern Junge Frauen werden im Rahmen der schulischen Berufsorientierung und der Kampagne des Handwerks explizit angesprochen die eigene Stärken und Talente jenseits von Stereotypen weiterzuentwickeln und neue Wege in der Berufswahl zu gehen In den Gesundheitsberufen wie Augenoptik Orthopädieoder Zahntechnik befinden sich bereits mehr Frauen als Männer in einer Ausbildung „Die Glocke“ Welche Rolle können Frauen im Handwerk spielen? Eul Eine große Rolle denn handwerkliche Fähigkeiten machen keinen Stopp vor dem Geschlecht Diese Botschaft müssen wir an Frauen und besonders auch an junge Mädchen richten wenn wir sie für das Handwerk und technische Berufe begeistern wollen Derzeit sind 16 Prozent unser Auszubildenden Frauen Gleichzeitig müssen wir als Gesellschaft die Hürden für Frauen oder besser gesagt für all diejenigen abbauen die arbeiten wollen und es aus unterschiedlichen Gründen nicht können Das heißt zum Beispiel eine bessere Kinderbetreuung und das Abbauen finanzieller Fehlanreize Mit familienfreundlichen Betrieben können wir im Handwerk einen wichtigen Beitrag dazu leisten Hund Die Berufsaussichten und Karrierechancen für Frauen imHandwerk sind exzellent Wir würden gern selbstständig Mehr als 100 Lehrlinge wurden seitdem in seinemBetrieb inBocholt ausgebildet Hund ist obersterRepräsentant von mehr als 30 000 Mitgliedsbetrieben im Münsterland und in der Emscher-Lippe-Region be a Hans Hund 73 ist Präsident der Handwerkskammer Münster und war von 2016 bis 2021 Präsident des Westdeutschen Handwerkskammertages Er ist Elektroinstallateurund Kälteanlagenbauermeister 1981 machte er sich Zur Person „Die Glocke“ Auf welche Widerstände stoßen Handwerker bei der Anstellung von ausländischen Mitarbeitern? Eul Zuwanderung ist einer der elementaren Bausteine um die Fachkräftelücke im Handwerk zu schließen Es muss alles darangesetzt werden das gesamte Zuwanderungsverfahren zu entbürokratisieren und die Anerkennung von ausländischen Berufsabschlüssen zu erleichtern Zudem dürfen wir nicht vergessen dass kleine Handwerksbetriebe keine große Personalabteilung haben Sie brauchen hier deutliche Unterstützung Von der Suche nach handwerklich Vorqualifizierten im Ausland über dieWeiterqualifizierung im Inlandbis hin zur Integration vor Ort in Deutschland Bei Integration helfen Jeder Zehnte hat keinen deutschen Pass Wir wollen insgesamt dass Gruppenwie Jugendliche ohne Ausbildungsreife oder Menschen mit Migrationshintergrund auf dem Arbeitsmarkt stärker gesehen und gefördert werden Das Handwerk zeigt doch gerade in der individuellen Förderung seines Personals seine Stärke Deutschland Durch unterschiedliche Projekte Maßnahmen und Qualifizierungsangebote wurden und werden ausländische Mitbürger an den Arbeitsmarkt herangeführt Etwa elf Prozent der Auszubildenden im Kammerbezirk Münster haben keinen deutschen Pass mand kommt Für uns zählt vielmehr wohin jemand will Hund Das Handwerk übernimmt Verantwortung um Migranten und Geflüchtete in den Arbeitsmarkt zu integrieren und auszubilden Das ist ein wichtiger Beitrag zur Gesamtintegration in das Leben und die Gesellschaft in „Die Glocke“ Wie hoch ist der Anteil ausländischer Mitarbeiter in den Handwerksbetrieben? Eul Derzeit haben rund zehn Prozent unserer Auszubildenden einen ausländischen Pass Dies dürfen in Zukunft ruhig erheblich mehr werden Denn uns ist es egal woher je-4 Handwerk hat Zukun